Formations en RH / Marque employeur

Gestion de performance & leadership : optimiser l'évaluation des processus

par Julie Savage-Fournier

Gestion de performance & leadership : optimiser l'évaluation des processus
Transformez votre approche managériale et découvrez comment obtenir des résultats durables et mesurables
WEBINAIRE

30 janv.
4 févr.

Durée :
7h00
Niveau :
Débutant-Intermédiaire
499 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Le bien-être au travail - Le bonheur des employés

par Philippe Zinser

Le bien-être au travail - Le bonheur des employés
Découvrez le métier de Responsable du Bonheur et appliquez une démarche bien-être au travail
WEBINAIRE

25

févr.
Durée :
8h00
Niveau :
Pour tous
499 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

La fin des évaluations annuelles des employés

par Philippe Zinser

La fin des évaluations annuelles des employés
Construire de manière autonome votre outil de gestion de performance pour vous démarquer et mettre de l'avant la mobilisation de vos équipes
WEBINAIRE

27

févr.
Durée :
3h30
Niveau :
Pour tous
299 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Engager un travailleur étranger temporaire : Processus, permis et conformité

par Julie-Anne Drolet CRIC LL.B. M.B.A.

Engager un travailleur étranger temporaire : Processus, permis et conformité
Examiner en profondeur les étapes nécessaires pour l'obtention d’un permis de travail nécessitant une EIMT et un CAQ
WEBINAIRE

27

févr.
Durée :
3h00
Niveau :
Intermédiaire
299 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Stratégies Équité, Diversité et Inclusion : élaboration d’un plan d'action

par Chantal Fifatin

Stratégies Équité, Diversité et Inclusion : élaboration d’un plan d'action
Comprendre les étapes clés de l'élaboration d'un plan d'action Équité-Diversité-Inclusion et devenez un agent de changement
WEBINAIRE

11

mars
Durée :
3h00
Niveau :
Pour tous
299 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Leadership inclusif : mieux gérer la neurodiversité

par Myriam Jessier

NOUVEAU Leadership inclusif : mieux gérer la neurodiversité
Valorisez les différences neurologiques pour créer un environnement de travail innovant et performant
WEBINAIRE

13

mars
Durée :
3h30
Niveau :
Intermédiaire
299 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Data storytelling pour les pros de la communication et les RH : Faites vivre vos chiffres

par André Hamilton

Data storytelling pour les pros de la communication et les RH : Faites vivre vos chiffres
Transformez vos données en récits captivants pour guider les décisions et rallier les équipes en com et RH
WEBINAIRE

25

mars
Durée :
3h00
Niveau :
Débutant
299 $
EN PRIVÉ
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise

Briser les silos, atteindre l’efficacité

par Julie Savage-Fournier

Briser les silos, atteindre l’efficacité
Découvrez comment transformer votre organisation en un modèle d'efficacité et de collaboration
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Intermédiaire
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission

Equipes multiculturelles : Créer une culture de collaboration

par Maé Ustarroz

NOUVEAU Equipes multiculturelles : Créer une culture de collaboration
Comprenez l'impact des cultures pour améliorer communication, collaboration, engagement et productivité au sein des équipes
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Pour tous
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission

Marque employeur : étapes clés vers une stratégie gagnante

par Marie-Josée Bélanger, CRHA

Marque employeur : étapes clés vers une stratégie gagnante
Définissez votre marque employeur et son rôle vital dans l'attraction et la rétention des talents
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Débutant-Intermédiaire
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission

Pratiques RH innovantes : fidélisation, attraction, intégration et développement de talents

par Philippe Zinser

Pratiques RH innovantes : fidélisation, attraction, intégration et développement de talents
Développez de nouvelles compétences RH et apportez des solutions novatrices en bâtissant un plan d'action RH annuel fiable et agile
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Intermédiaire
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission

Rémunération globale : Les clés pour mieux attirer et fidéliser les talents

par Ana-Maria Avram Dumaresq, ASA, CRHA

Rémunération globale : Les clés pour mieux attirer et fidéliser les talents
Mettez en valeur les points stratégiques de rémunération globale pour attirer et fidéliser efficacement les talents dans votre organisation
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Débutant-Intermédiaire
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission

Technique de recrutement : sourcing et Growth hacking RH

par Philippe Zinser

Technique de recrutement : sourcing et Growth hacking RH
Utilisez vos critères de sélection pour vos postes, identifiez les profils de vos futurs talents et gagnez du temps grâce à l'automatisation
PRIVÉ SEULEMENT
Durée :
Variable
Niveau :
Pour tous
100% personnalisé selon vos besoins d'entreprise
Obtenir une soumission
Isarta offre des formations spécialisées en communication, marketing, numérique et digital, développées et adaptées en fonction des courants et des demandes de l'industrie, par des formateurs spécialisés avec une solide expérience sur le terrain et des aptitudes pédagogiques éprouvées. Les ateliers de formations se donnent en salle ou en classes virtuelles en ligne (à distance, en webinaire). Toutes les formations sont également disponibles en entreprise ou en privé.