Flexibilité en mode hybride : Les bons réflexes

Découvrez une série de réflexes à mettre en place pour une expérience de travail en mode hybride plus saine et plus satisfaisante - individuellement et en équipe. Des trucs simples qui font la différence à travers le quotidien occupé, surconnecté et humainement déconnecté.

Des outils pratiques pour :

• Prendre soin de soi et de sa santé mentale dans un contexte professionnel, personnel et social exigeant et incertain ;
• Mieux concilier les besoins individuels, familiaux et organisationnels ;
• Briser l’isolement et créer des connexions humaines significatives à distance
• Développer son agilité;
• Faire preuve de bienveillance envers soi-même et son équipe tout en assurant la saine performance.

Durant cette formation, vous apprendrez notamment à :

1. Se libérer de la culture du travail « d’avant » pour travailler mieux.
2. Comprendre ce qu’est une équipe bienveillante et saintement performante
3. Comprendre la notion d’espace mental et l’importance d’une saine santé psychologique
4. Identifier les manières pour apaiser son espace mental
5. Saisir la notion de besoin et comment les concilier avec les membres de l’équipe
6. Des trucs et astuces pour prendre soin de son équipe
7. Des trucs et astuces pour reconnecter et communiquer efficacement en équipe
8. Une routine et des outils pour la pratique régulière de ces nouvelles compétences;
9. Organiser des rencontres collaboratives et engageante;
10. Mesurer le succès en termes de saine performance.

Cette formation s’adresse aux individus et gestionnaires qui désirent influencer positivement et durablement la dynamique de leur équipe en mode hybride, cultiver l’équilibre entre travail, famille, vie personnelle et développer des réflexes de saine performance.