Passionnée d’innovation managériale, Charlotte Fontaine a une conviction profonde : la performance organisationnelle et l’épanouissement des talents peuvent se nourrir mutuellement.
Depuis plus de 20 ans, elle accompagne les dirigeants et leurs équipes sous tension dans des contextes de croissance ou de transformation pour gérer les nouveaux projets, développer le leadership et mobiliser les équipes. Son objectif : participer à la transformation des pratiques de gestion en vue d’assurer une performance durable. Son approche conjugue vision holistique, créativité et pragmatisme pour ancrer les apprentissages dans la réalité du terrain.
Parce qu’une stratégie déconnectée du terrain ou des talents sans direction claire ne peuvent pas produire des résultats durables, elle a développé une approche combinée entre la clarté stratégique, développement du leadership et pratiques de collaboration.
Charlotte met toute son expertise en communication, management et développement organisationnel au service de sa clientèle. Curieuse et créative, elle est particulièrement à l'aise dans le développement de nouveaux projets et les contextes qui demandent à la fois rigueur et innovation. Elle est titulaire d'un MBA Conseil en Management, Conseillère en Management Certifiée (C.M.C) et membre de l'Ordre des Administrateurs Agréés du Québec (AdmA).
Très impliquée dans la vie communautaire, elle est au conseil d’administration d’une entreprise d’économie sociale spécialisée en pratiques collaboratives et chroniqueuse à la radio pour promouvoir l’épanouissement au travail.
par Anne Betton et Charlotte Fontaine
3h30
Débutant-Intermédiaire 
